--- title: "Caso de Éxito: reclutamiento masivo para empresa constructora" description: Trabajar de la mano de nuestros clientes ha sido la manera como hemos logrado grandes resultados. A continuación presentamos uno de nuestros casos de éxito más sobresalientes. image: https://blog.humanquality.com.mx/hubfs/Caso%20de%20%C3%A9xito%20industria%20de%20la%20construcci%C3%B3n/HQ-Sprint6-Featured_CasodeExito_OPC2.jpg --- - [Facebook](https://www.facebook.com/humanquality) - [Twitter](https://twitter.com/HumanQualityMx) - [Instagram](https://www.instagram.com/human.quality/) - [Linkedin](https://www.linkedin.com/company/human-quality) - [Youtube](https://www.youtube.com/channel/UC6bm-arOSXVoJRnATz5vocQ) - [BLOG](https://blog.humanquality.com.mx) - [![](https://www.humanquality.com.mx/app/uploads/hq-user-0074C8.svg) INICIAR SESIÓN](http://intranet.humanquality.com.mx) [![logo](https://blog.humanquality.com.mx/hs-fs/hubfs/Imported%20images/logo.png?width=100&height=23&name=logo.png "logo")](https://www.humanquality.com.mx) - [INICIO](https://www.humanquality.com.mx) - [NOSOTROS](https://www.humanquality.com.mx/nosotros) - [SERVICIOS](https://www.humanquality.com.mx/#servicios) - [BOLSA DE TRABAJO](https://www.humanquality.com.mx/bolsa-de-trabajo) - [CONTACTO](https://www.humanquality.com.mx/contacto) [STAFF HUMAN QUALITY](https://blog.humanquality.com.mx/author/staff-human-quality) 01/10/2024 [Caso de éxito](https://blog.humanquality.com.mx/tag/caso-de-éxito) # Caso de Éxito: reclutamiento masivo para empresa constructora En Human Quality tenemos la fortuna de contar con varios casos de éxito. Sin duda, estas historias son un reflejo del conocimiento y la experiencia que nos respaldan. Trabajar de la mano de nuestros clientes ha sido la manera como hemos logrado estos grandes resultados. A continuación presentamos uno de ellos:   ## **Antecedentes** El siguiente caso de éxito se trata de una compañía cuyo giro es la fabricación y comercialización de productos para la construcción, y con la que hemos colaborado más de 15 años con servicios de administración de nómina, reclutamiento y reclutamiento masivo de perfiles operativos, administrativos, especializados, técnicos y gerenciales.   ## **Retos principales** Nuestro cliente se encuentra en varios lugares, por lo que debíamos encontrar perfiles adecuados para sus diferentes proyectos en diversos mercados. Algunos de los principales retos fueron atender a los colaboradores en el sitio de trabajo y reclutar personal para puestos especializados, ingenieros y operativos, como montacarguistas de combustión y trascabo, entre otros.   ## **¿Qué hicimos?** En Human Quality sabemos que cada cliente es diferente: sus necesidades y capacidades son únicas. Por eso, ofrecemos soluciones personalizadas, diseñadas a la medida. En el caso de esta compañía, decidimos realizar una estructura de atención que abarcó las siguientes acciones: - Con el fin de atender correctamente a los colaboradores y usuarios de la compañía, implementamos una estructura para cada proyecto por medio de *inplants* en lugares estratégicos. - Aprovechamos canales de comunicación (teléfono, correo electrónico, WhatsApp, etc.) para instalar un centro de respuesta que brindara atención al colaborador sobre solicitudes como recibos de nómina y cartas. - Establecimos procesos de reclutamiento, selección y administración de nómina y definimos sueldos y salarios según los diferentes mercados a través de un manual de cliente. - Generamos una base de datos de candidatos especializados por zona con el fin de identificar a los disponibles y a los que podían ser transferidos a otros proyectos. - Implementamos métricas de eficiencia y productividad. - Llevamos un seguimiento de las acciones y entregamos análisis de datos para la toma de decisiones.   ## **¿Cómo lo logramos?** Nuestra cercanía y comunicación permitieron llevar a cabo las acciones descritas de la mejor manera. Gracias a nuestro entendimiento del sector y de sus perfiles, pudimos generar estrategias enfocadas en captar candidatos adecuados para cada posición e implementamos estructuras a la medida para la atención en sitio.   ## **Resultados** ![HQ-Infografia Caso de Exito](https://blog.humanquality.com.mx/hs-fs/hubfs/Caso%20de%20%C3%A9xito%20industria%20de%20la%20construcci%C3%B3n/HQ-Infografia%20Caso%20de%20Exito.jpg?width=2501&name=HQ-Infografia%20Caso%20de%20Exito.jpg)   ## **Seguimiento y monitoreo** La relación cercana que desarrollamos con este cliente nos ha permitido innovar e implementar mejores prácticas y sistemas para la optimización de procesos operativos y administrativos. Gracias a las encuestas mensuales que realizamos a los colaboradores podemos conocer su nivel de satisfacción y desempeño con el fin de implementar planes de acción ante cualquier incidencia. Estos resultados los presentamos de manera mensual, al igual que los planes y métricas. En Human Quality desarrollamos relaciones comerciales basadas en confianza, comunicación y mejora continua. Estos valores, aunados al gran conocimiento que tenemos sobre el mercado, nos posicionan como un referente en administración de personal, reclutamiento, gestión de nóminas y otros servicios. [![Nueva llamada a la acción](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/5118106/286721c3-bb15-4f93-ac7a-682ce48776d6.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/5118106/286721c3-bb15-4f93-ac7a-682ce48776d6) [![New call-to-action](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/5118106/1bc9a2e3-6c97-4dc9-96bc-a6a9b8667f20.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/5118106/1bc9a2e3-6c97-4dc9-96bc-a6a9b8667f20) ### Categorías - [RRHH (95)](https://blog.humanquality.com.mx/tag/rrhh) - [Empresas (83)](https://blog.humanquality.com.mx/tag/empresas) - [Profesionistas (41)](https://blog.humanquality.com.mx/tag/profesionistas) - [Talento (34)](https://blog.humanquality.com.mx/tag/talento) - [Innovación (21)](https://blog.humanquality.com.mx/tag/innovación) - [Personal (12)](https://blog.humanquality.com.mx/tag/personal) - [Caso de éxito (4)](https://blog.humanquality.com.mx/tag/caso-de-éxito) ### Suscríbete #### Newsletter Entérate de los más recientes acontecimientos e innovaciones en nuestra industria. #### Blog - [Gestión del cambio organizacional](https://blog.humanquality.com.mx/gestion-del-cambio-organizacional) - [Cómo trabajar con equipos multigeneracionales](https://blog.humanquality.com.mx/como-trabajar-con-equipos-multigeneracionales) - [La nueva paternidad y su impacto en la gestión del talento](https://blog.humanquality.com.mx/la-nueva-paternidad-y-su-impacto-en-la-gestion-del-talento) #### Privacidad - [Aviso de privacidad](https://www.humanquality.com.mx/aviso-de-privacidad/) - [Aviso legal](https://www.humanquality.com.mx/politica-de-privacidad/) - [Derechos ARCO](https://www.humanquality.com.mx/derechos-arco/) - [Solicitud ARCO](https://www.humanquality.com.mx/solicitud-arco/) - [Facebook](https://www.facebook.com/humanquality) - [Twitter](https://twitter.com/HumanQualityMx) - [Instagram](https://www.instagram.com/human.quality/) - [Linkedin](https://www.linkedin.com/company/human-quality) - [Youtube](https://www.youtube.com/channel/UC6bm-arOSXVoJRnATz5vocQ) Out Sourcing Personnel Services, S.A. de C.V, 2020 ©. Todos los derechos reservados.